Стеф дю Плесси — международный эксперт по созданию эффективной корпоративной культуры и вовлеченности сотрудников. Он помогает компаниям улучшить свои итоговые результаты путем внедрения организационных изменений и преобразования компаний или отдельных команд.
Стеф дю Плесси – это самый подходящий спикер для СЕО, которые хотят улучшить показатели эффективности своей компании с помощью изменения того, как их сотрудники выполняют свою работу.
Институт международных исследований в Дубае назвал его «мировым лидером-практиком» в его специализации – роста людей, которые улучшают показатели компании, и создании выигрышной корпоративной культуры. Он выступал более 3500 раз, как с кейноут спичами, так и полноценными мастер-классами, а также внедрял множество раз свои программы в лучших мировых брендах.
КЛИЕНТЫ СТЕФА – это сотни компаний по всему миру, это компании разных отраслей, включая государственный сектор
Вот лишь некоторые из них: 3M, Avis, Barclays, Barrick, Bayer, Bidvest, BMW, Defy, Deloitte, Duracell, John Deere, KFC, McLaren, Mercedes Benz, MDRT, Pfizer, RBS, Reebok, Regus, Sagicor
БИЗНЕС-СОБЫТИЕ «КАК СОЗДАТЬ ВЫИГРЫШНУЮ КОРПОРАТИВНУЮ КУЛЬТУРУ» Исследования показывают, что сотрудники могут и ХОТЯТ давать компании значительно больше. Но, что их останавливает? Это культура рабочего места. Многие руководители понимают это, но, большинство просто не знает, как улучшить ситуацию. Стеф дает свой «СВОД НЕПИСАННЫХ ПРАВИЛ» — простые и действенные методы по улучшению рабочей атмосферы в команде и созданию рабочего места победителя!
Ведь, если счастливыми будут ваши сотрудники, то счастливыми будут и ваши клиенты!
НА ДАННОМ ВОРКШОПЕ ВЫ УЗНАЕТЕ:
Как использовать потенциал ваших людей на полную Как создать такое рабочее место, где вклад людей действительно цениться, и где люди «хотят работать» Как сделать так, чтобы ваши люди осознано «делали то, что делают», и таким образом, искали больше возможностей для улучшения навыков, необходимых для вашего бизнеса Как улучшить общую производительность компании и усилить результаты
ЦЕННОСТЬ ВОРКШОПА СТЕФА ДЮ ПЛЕССИ:
20 лет опыта выступлений на темы изменений, улучшения показателей эффективности компании с помощью вовлечения персонала за счет мотивации, истинного лидерства и командной работе, основанной на доверии друг к другу. Стеф легко удерживает внимание аудитории за счет своего практического материала, умения его преподносить легко и просто, с ноткой хорошего юмора. Умение Стефа — влиять на людей и приводить их к тому, чтобы они хотели и делали больше, как в работе, так и в личной жизни, за что его называют катализатором качественных изменений. Клиенты Стефа по всему миру признают, что он помог им приобрести конкурентное преимущество за счет мобилизации положительно-вовлеченных, наделенных полномочиями сотрудников, которые работают в благоприятной рабочей атмосфере, где ценится вклад каждого сотрудника.
ПРОГРАММА ВОРКШОПА
08:30 – 9:30 Регистрация
9:30 – 11:00 ЧАСТЬ 1
Понимание и осознание корпоративной культуры Необходимость и важность корпоративной культуры Почему многим компаниям не удается создать выигрышную корпоративную культуру 11:00 – 11:30 Кофе-брейк и нетворкинг
11:30 – 13:00 ЧАСТЬ 2
Введение к пониманию «СВОДА НЕПИСАННЫХ ПРАВИЛ» (Unwritten Ground Rules (UGRs)) Что такое UGRs Почему UGRs критически важны для показателей эффективности вашей компании Как UGRs влияют на корпоративную культуру 13:00 – 14:00 Обед и нетворкинг
14:00 – 15:30 ЧАСТЬ 3
5 шагов для создания выигрышной корпоративной культуры Как визуализировать себе идеальную корпоративную культуру Как оценить состояние существующей культуры Как обучить людей пониманию корпоративной культуры Как создать желаемую корпоративную культуру 15:30 – 16:00 Кофе-брейк и нетворкинг
16:00 – 17:30 ЧАСТЬ 4
Инструмент UGRs Бизнес-кейсы Ошибки, которых нужно избегать Внедрение стратегии 17:30 – 18:00 Автограф/фото сессия
ЧТО ГОВОРЯТ КЛИЕНТЫ:
"Большое спасибо за отличное мероприятие и предоставленные материалы. Уверена, что полученные вчера знания и опыт сослужат нам отличную службу", — Оксана Телега, Менеджер з персоналу Фарма Старт
"Я безумно рада, что посетила мастер-класс Stef du Plessis. Я пришла с четкой уверенностью, что устоявшуюся корпоративную культуру сложно изменить, но послушав Stef сложилась картина и он дал толчек на возможные изменения. Спасибо большое за организацию высокого уровня и очень крутого переводчика! Ему отдельная звезда", — Елена Мазницына, HR Avys Telecom
"Ярко, харизматично, позитивно! Мастер-класс оправдал мои ожидания. Получила советы, которые помогут превратить неформальные правила в инструменты для создания корпоративной культуры", — Богдан Ольга, Львов Холод
"Супер тема, отличный спикер! Дан инструмент, а не просто теория", — Тихоненко Ольга, Пумб
"Отличный материал о корпоративной культуре, практические знания о механизме оценки, внедрения корпоративных правил", — Козинец Светлана, HRD Агроскоп Интернешнл
